Gezocht voor de Rechtbank Noord-Holland een enthousiaste en doortastende teammanager
In deze functie geef je leiding aan een team van ca 30 (senior) gerechtsjuristen. Deze (senior) gerechtsjuristen verlenen inhoudelijke ondersteuning aan de rechters bij de voorbereiding en afdoening van strafzaken. Daarnaast geef je leiding aan de circa 7 gerechtsjuristen en aan de administratief medewerkers, werkzaam voor de Commissies van Toezicht van het Justitieel Complex Zaanstad en de Penitentiaire Inrichting Heerhugowaard.
Als teammanager ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit, de voortgang en de planning van de werkzaamheden en het functioneren van de gerechtsjuristen. Je stimuleert medewerkers om zich persoonlijk en professioneel te ontwikkelen. Je zorgt voor een optimale samenwerking en heldere communicatie.
Naast de leidinggevende rol in je eigen team lever je ook een bijdrage aan sectiebrede en organisatiebrede werkzaamheden.
Zo heb je binnen het managementteam van Straf je eigen portefeuilles met sectiebrede scope en langetermijnperspectief.
Je kunt ook de rol vervullen van projectleider van een organisatiebreed project of aandachtsgebied, waarbij je input levert voor de strategische richting van onze organisatie.
In de functie van teammanager weet je wat er speelt binnen de organisatie en heb je een grote mate van zelfstandigheid en verantwoordelijkheid. Je werkt nauw samen met het managementteam Straf.
Je collega-teammanager Thomas: “Als teammanager heb je veel vrijheid en verantwoordelijkheid om ervoor te zorgen dat jouw team met enthousiaste en ambitieuze medewerkers zo goed mogelijk draait. Het werk is divers, van langetermijndenken tot het oplossen van ad-hocvraagstukken. Je komt te werken in een hecht managementteam. Je zit in het kloppend hart van de sectie Strafrecht waar dagelijks iets gebeurt en laten we eerlijk zijn, strafrecht is het leukste rechtsgebied dat er is!”
